東京医科大学

東京医科大学病院

報告者氏名:清田朝子

平成20年度
国公私立大学病院副看護部長研修院内教育システムの現状と問題―中堅層看護師の意欲向上につながる教育の再構築にむけて－

[概要]
当院では1997年以降、クリニカル・ラダーによる院内教育(看護師育成システム)を実施しているが、中堅層看護師の成長意欲の向上にはつながっていない傾向が見られる。教育を担当する立場になり、新人看護師の教育にエネルギーを費やし疲弊する中堅層看護師の教育的支援について見直す必要性を感じた。そこで、まず各レベルの該当者の実態を把握し、問題を整理することから始めた。そして、幅広い経験年数層が在籍しているレベルⅠ研修対象者に焦点をあてて対策を検討し、個々の能力や関心に合わせて研修に参加できるシステムを再構築することを目指した。

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