国公私立大学病院副看護部長研修
- トップ
- 研修事業
- 国公私立大学病院副看護部長研修
- 平成18年度 実践報告書
- ７対１に向けた魅力ある学習支援プログラムの作成
鳥取大学
鳥取大学医学部附属病院
報告者氏名:大草智子
平成18年度
国公私立大学病院副看護部長研修７対１に向けた魅力ある学習支援プログラムの作成
[概要]
２００６年診療報酬改定により「７対１入院基本料」が新設され現場での看護の充実と医療事故防止への期待がある反面，看護師の確保と新採用者の教育が大きな課題となっている。
当院では６９７床，看護師総数４７０名の地域の中核をなす病院である。当院でも１００名の看護師採用を予定しているが，新人育成の現状は臨床指導者，受け入れ病棟とも限界があり，日々の看護業務を遂行しながらプリセプターは過重負担となり離職を増加させかねない。
私は人材育成担当副部長として，7対1看護体制において，医療事故のない安全な看護と患者・家族満足のいく看護の提供ができる新しい人材育成体制を構築し，臨床の指導看護師，新採用看護師とも達成感を魅力ある学習支援環境を実現したい。
